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人力資源總監(jiān)

刷新時間:2015-06-18

批發(fā)/零售

50-80萬

上海市 | 本科 | 5-10年

基本信息
工作地點(diǎn):上海市 所屬部門:人資部
職位類別:人力資源總監(jiān) 招聘人數(shù):1 人
匯報對象:集團(tuán)副總裁、總經(jīng)理
職位描述

1.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力資源戰(zhàn)略、策略的制訂與實(shí)施;
2.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力資源體系建設(shè),包括互聯(lián)網(wǎng)的薪資福利體系、績效管理體系、人才配置與招聘體系、人才發(fā)展體系等,并指導(dǎo)服務(wù)下屬的子公司(集團(tuán)管控);
3.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)關(guān)鍵人才管理與服務(wù)體系,包括關(guān)鍵人才計劃、招聘、發(fā)展、考核、服務(wù)等;
4.與集團(tuán)其他業(yè)務(wù)板塊的協(xié)作。
1.五年以上人力資源專職工作經(jīng)驗,至少三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗。負(fù)責(zé)過所在公司(組織)的人力資源工作。具有知名互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗者更好。
2.人力資源專業(yè)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科或以上學(xué)歷。
3.具備良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)管理能力,包括優(yōu)秀的激勵能力、溝通能力、文字表達(dá)能力、邏輯能力;
4.性格開朗,親和力強(qiáng);
5.有使用或規(guī)劃HR信息系統(tǒng)的經(jīng)驗或技能者優(yōu)先。

崗位要求:
學(xué)歷要求:本科 工作經(jīng)驗:5-10年
年齡要求:不限 性別要求:不限
企業(yè)信息
公司性質(zhì):民營 公司規(guī)模:10000人以上
所屬行業(yè):批發(fā)/零售
企業(yè)介紹

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