基本信息
| 工作地點：閘北區 | |
| 職位類別：建筑 | 招聘人數：1 人 |
| 匯報對象：無 |
| 工作地點：閘北區 | |
| 職位類別：建筑 | 招聘人數：1 人 |
| 匯報對象：無 |
崗位職責：1、協助部門經理建立、完善培訓架構，起草相關制度、流程；2、協助分析公司培訓需求，制訂各崗位培訓計劃并落地實施；3、做好培訓過程管理，進行培訓效果評估；4、開拓、維護培訓渠道，對外部培訓機構進行評估；5、公司日常培訓工作的組織開展與管理；6、建立員工培訓記錄檔案，對培訓教材分類存檔；任職要求：1、人力資源、管理或相關專業大學本科以上學歷；2、3年以上培訓經驗，有園林、地產行業經驗者優先；3、良好的口頭表達能力和書面文字組織能力，熟練應用PPT等辦公軟件，能獨立開發課件并擔任公司講師；4、性格開朗外向，思維邏輯性強。
| 學歷要求：本科 | 工作經驗：1-3年 |
| 年齡要求：不限 | |
| 語言要求：普通話 | 專業要求：不限 |
| 公司性質：民營 | 公司規模：100-499人 |
| 所屬行業：制藥/生物工程 |
上海秦森園林股份有限公司（證券簡稱：秦森園林，股票代碼：832196）是一家秉承“為鄉土立境界，為生態傳精神”，營建生態環境的綜合型園林上市企業。擁有城市園林綠化一級等相關資質，目前，企業業務范圍涵蓋全國各大城市水系、道路景觀、大型公共綠地、生態濕地、旅游風景區、度假區等多類型園林工程，以及道路、橋梁、設施、河道水系整治、道路亮化、景觀亮化等市政工程，年產值達數億元。
