有人說過，知識不一定改變命運，但是想要改變命運，一定需要知識。世界500強企業都說學歷不重要，但是他們不會去三流大學招聘。
首先
1 學歷是人的第二張身份證，是最快速有效判斷一個人學習能力和文化素質的憑證。
2 在網絡很多支付平臺，辦信用卡都會登記學歷，并根據驗證你的學歷給你相應的信譽。
再次
1 考公務員需要最低大專學歷
2 晉級職稱本科比?？瓶?年，?？票戎袑？?年，人生有多少個10年。
3 大城市要求居住證最少大專學歷，沒有居住證，小孩學都上不了。
剛剛進入社會，你總會以為它殘酷和冷漠，其實不是的，很多時候我們的受挫，不是因為企業的有色眼光，而是因為我們還不夠優秀。
你有能力卻沒被選上不是你的錯，你沒有脫穎而出，不是因為你不優秀，而是因為你還沒有優秀到讓別人能看到你。
當越來越多的高學歷人才進入市場，趨于飽和的狀態下，企業選人的標準就會變得更加嚴苛和刻薄。
未來的你一定會感謝今天努力拿到更高學歷的你。
